Performance Management
Im Vordergrund stehen die Wirkungsanalyse nicht monetärer Prozesse und Ergebnisse sowie die Entscheidungsprozess-forschung.
Aktuelle Forschungsthemen sind u.a.: Performance Audits im Sinne von umfassenden Policy Prüfungen, multikriteriale Entscheidungsfindung in Krisen, Evaluation von Hochschul-leistungen, Analyse von performance-relevanten Faktoren mittels Data Envelopment Analysis als Entscheidungshilfe für Führungsgremien.
Um in einer zunehmend vernetzten und globalisierten Welt zu bestehen, müssen Chancen und Risiken sowie eine zukünftige oder vergangene Performance beurteilt werden können.
Da Systeme im politischen, ökonomischen oder ökologischen Bereich komplex, dynamisch, vernetzt und häufig intransparent sind, fordern sie von den Problemlösern ein angemessenes Aktionsvermögen und ein ganzheitliches Systemdenken.